为促进巴音孟克投资集团各组织间高效沟通，打破沟通壁垒，提升团队凝聚力和战斗力，6月27日上午，集团行政综合中心在三楼多功能会议室召开行政专题会议。

会议以“自我介绍”的破冰方式拉开序幕，主持人向大家介绍本次会议的目的和意义，同时对本次会议的流程进行说明，并鼓励大家结合工作实际真实表达，畅所欲言。

行政事务及企业文化相关部门代表向参会人员详细介绍了行政综合中心18大项、78类服务职能。集团行政工作各归口负责人一一分享了对接工作中发现的问题与不足。

随后各组织对接人对集团行政工作发表意见与反馈。就“员工福利、协同联动、日常事务”等相关方面展开具体沟通。

本次民主沟通会秉持开放、民主、自由，真诚的原则。对于听出的意见、谈出的问题，行政综合中心将本着“有则改之、无则加勉”的原则，坚持从善如流的积极心态，实事求是，直面问题。履职尽责，精进赋能！